BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Besidder du høj pædagogisk faglighed, gode kommunikationsevner og brænder du for at bidrage til de optimale trivsels, udviklings – og læringsbetingelser for alle børn samt et godt arbejdsmiljø? Så er stillingen som afdelingsleder på Solsiden måske noget for dig?
Rammerne i Jægersborg Børnehus Solsiden består af:
Et nyere stort lyst og rummeligt hus med plads til fysisk udfoldelse og spændende legemiljøer. Vi har en dejlig stor naturlegeplads med mange udfoldelsesmuligheder bl.a. en stor bålplads. Vi er et kommunalt dagtilbud med ca. 76 børn i alderen 0-6 år, fordelt på to vuggestuegrupper og tre børnehavegrupper. Vores personalegruppe udgør ca.20 fastansatte, - heriblandt pædagoger, pædagogmedhjælpere, flyver, køkkenansvarlig og ledelse.
Jobbet består af:
Som afdelingsleder i Solsiden bliver din opgave at bidrage til varetagelsen af den daglige ledelse, som en del af den pædagogiske praksis i tæt samarbejde med den daglige leder. Du vil have til opgave, at planlægge, iværksætte og gennemføre pædagogiske processer med aktiviteter, som skaber de bedste betingelser for trivsel, læring og udvikling hos det enkelte barn – og i hele børnegrupper, jf. den nye styrkede pædagogiske læreplan. Du vil indgå i - og bidrage til faglig, - kollegial sparring, - udvikling og kvalitet i opgaveløsningen.
Kandidatkravene består af:
Vi søger dig, som brænder for at være med til at udvikle læringsmiljøer med afsæt i deltagelsesmuligheder, børneperspektivet og den pædagogiske læreplan. Dig, som har en reflekterende og anerkendende tilgang til børn, kollegaer, forældre og samarbejdspartner. Dig, som vægter teamledelse og samarbejde højt, og som sætter en ære i at få pædagogik, værdier og strategier til at gå op i en højere enhed, så det bliver praksisnært og nærværende. Dig, som kan inspirere og motivere kollegaer til fordel for kerneopgaven. Dig, som er tillidsskabende og meningsskabende i dit lederskab, og som kan være tydelig og retningsgivende, når det kræves.
Som afdelingsleder er din fornemmeste rolle at udfører faglige ledelse som en aktiv deltagende aktør i den pædagogiske praksis, og det er derfor afgørende, at du bisidder et stærkt pædagogisk fundament og gode kommunikative evner.
Vi kan tilbyde dig:
- Et spændende pædagogisk højt fagligt og ambitiøst miljø.
- Et hus med plads til refleksion og faglig udvikling.
- Kvalitetssikring og udvikling af det pædagogiske arbejde.
- En institution med god balance mellem traditioner og nytænkning.
- Et hus hvor kompetence- og udviklingsarbejde er i højsædet.
Af dig forventer vi at:
- Du min. uddannet pædagog/socialpædagog, med et højt pædagogfagligt niveau og et positivt overskud.
- Du af natur er loyal, tillidsvækkende og har høj social kapital.
- Ledelseserfaring vil være en fordel, men ingen betingelse – det vigtigste er dit engagement, ambitioner og interesse for både børn, kollegaer, forældre og ledelse.
- Du har en god mundtlig og skriftlig formuleringsevne, samt tilgår IT-systemer med lethed.
- Du er fleksibel, ansvarlig og har overblik.
- Et hus hvor kompetence- og udviklingsarbejde er i højsædet.
Ledelsesteamet
I Jægersborg Børnehus har vi et stærkt ledelsesteam, som består af en institutionsleder, tre daglige ledere og tre afdelingsledere. I ledelsesteamet vægter vi tillid, ordentlighed, venlighed, hjælpsomhed, nærvær og tilgængelighed. Vi anser alle børn, - kollegaer og - forældre, som ligeværdige med forskellige forudsætninger og har en insisterende tro på gode intentioner.
Du vil, som afdelingsleder, indtræde i et ledelsesteam, hvor vi løser opgaverne gennem dialog og sparring, hvor vi hjælper, støtter og udfordrer hinanden, samt udvikler os både ledelsesmæssigt - og personligt sammen. Du vil, som en del af ledelsesteamet, være med til at sætte rammer og retning for den fortløbende udvikling af Jægersborg Børnehus.
Solsiden er en del af Jægersborg Børnehuse som består af: Tre 0-6 år daginstitutioner/børnehuse; Børnehuset Tjørnestien, samt Børnehuset Solsiden og Børnehuset Sauntesvej, som har kompetencecenterfunktion tilknyttet med hver deres specialisering. Solsidens primære kompetencecenterfunktion er indenfor ASF, hvorved vi er normeret til at inkludere seks børnehavebørn.
Yderligere oplysninger:
Kan du se dig selv som afdelingsleder i Børnehuset Solsiden, så send ansøgning, CV og evt. anden relevante dokumenter via ansøgningsformularen.
Har du spørgsmål vedrørende stillingen og/eller vil du aftale et uforpligtende besøg, så kontakt venligst daglig leder i Børnehuset Solsiden; Tanja T. Koch på telefon 24 22 30 93.
Aflønning og ansættelse efter gældende overenskomst.
Ansøgningsfristen er 11.02.24
Ansættelsessamtaler afholdes den 19.02.24 i tidsrummet fra kl.12.00-17.00 En anden samtale kan muligvis forekomme.
Vi glæder os til at høre fra dig.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Gentofte Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Gentofte Kommune, Bernstorffsvej, 2920 Charlottenlund
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 11-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5976576
